respeito e transparência

O Sindicato dos Servidores Públicos do Município de Craíbas realizou as eleições sindicais na tarde desta terça-feira (10) com a participação do secretário de Organização da Central Única dos Trabalhadores de Alagoas (CUT/AL), Sidney Lopes, do vice- presidente da Federação dos Trabalhadores da Administração e dos Serviços Públicos Municipais do Estado de Alagoas (FETAM/AL), Ricardo Gomes, e com a presença do advogado Ítalo Cavalcante.

O resultado vitorioso foi da Chapa 1, presidida pelo servidor José Jânio Inácio da Fonseca, que ganhou com o total de 67 votos, enquanto a Chapa 2 apurou 31 votos. Para Ricardo Gomes as eleições sindicais são fundamentais para garantir os direitos trabalhistas.

“O sindicato é o principal canal de reivindicação do trabalhar, nele é possível a negociação de acordos coletivos, intervenção legal em ações judiciais, orientação sobre questões trabalhistas, participação na elaboração da legislação do trabalho, recebimento e encaminhamento de denúncias trabalhistas e preocupação com a condição social do trabalhador ”, explicou o vice-presidente da FETAM/AL.

Durante reunião com a diretoria do Sindspref, o presidente do IPREV garantiu mutirão para dar andamento às solicitações_

 Cerca de 890 processos de aposentadoria dos servidores públicos do município de Maceió aguardam a concessão do benefício pelo Instituto de Previdência dos Servidores Públicos do Município de Maceió (Iprev). Buscando por celeridade, o presidente do Sindicato dos Servidores Públicos do Município de Maceió e Região Metropolitana do Estado de Alagoas (Sindspref), Sidney Lopes, e o diretor Marcelo Brasileiro, estiveram reunidos com o diretor-presidente do Iprev, David Ricardo de Luna, na manhã desta segunda-feira (2) na sede do Instituto, no Farol.

Sidney Lopes cobrou agilidade e pediu prioridade para os processos, que estavam aguardando o parecer da Procuradoria Geral do Município (PGM). “São centenas de trabalhadores aguardando para se aposentar e não é justo com ninguém essa demora, por isso desde o início do ano estamos falando com a administração do município e hoje, recebemos uma ótima notícia”, comemorou o presidente do Sindspref.

David Ricardo garantiu a realização de um mutirão para dar andamento a todos os processos para benefício previdenciário, que estão parados no Iprev. “Quero agradecer ao diretor-presidente, por ter nos recebido e atendido as demandas. Logo, os servidores estarão aposentados”, ressaltou Sidney Lopes.

Para o diretor Marcelo Brasileiro o diálogo sempre oferece ótimas oportunidades para todos. “Manter um bom relacionamento entre administração pública e seus trabalhadores sempre oferece bons resultados”, ressaltou.

Maioria dos processos de aposentadoria esperando parecer jurídico foram entregues

 

Em defesa do servidor público municipal de Maceió, o presidente do Sindicato dos Servidores Públicos do Município de Maceió e Região Metropolitana do Estado de Alagoas (Sindspref), Sidney Lopes, esteve reunido, nesta quarta-feira (14), com a secretária de Gestão, Rayane Tenório, e com o procurador municipal, Davi Ferreira, na Secretaria Municipal de Gestão, Centro.

O momento fez parte das ações do Movimento Unificado dos Servidores Públicos do Município de Maceió para tratar sobre as demandas da categoria. A questão das progressões por mérito continua em discussão, enquanto as pendências da Procuradoria Geral do Município com os pareceres jurídicos dos processos de aposentadoria, está terminando.

“Tivemos uma reunião positiva, pois recebemos a notícia que dos cinco processos de aposentadoria, que esperavam o parecer da PGM, quatro saíram e todos são favoráveis. Falta sair um, que não tardará, de acordo com o procurador Davi”, explicou Sidney Lopes.

A proposta da Prefeitura de Maceió, para começar a pagar as progressões por mérito biênio 2015/2017 em janeiro de 2022, e o biênio 2016/2018 em junho de 2022; foi negada em Assembleia Geral da categoria. “Os servidores pedem o pagamento das progressões a partir de dezembro de 2021”, afirma o presidente do Sindspref.

Uma nova reunião entre os sindicatos e o Executivo Municipal será realizada para se chegar a um entendimento sobre as progressões por mérito.

Durante Assembleia Geral do Movimento Unificado dos Servidores Públicos do Município de Maceió, realizada na manhã desta quarta-feira (7), os servidores públicos municipais de Maceió votaram sim, para os 3% de recomposição salarial. As duas progressões por mérito dos biênios de 2015/2017 e 2016/2018 para serem pagas em janeiro de 2022 e em julho de 2022 foi negada pela maioria e seguirá em negociação com a Prefeitura de Maceió.

De acordo com o presidente do Sindicato dos Servidores Públicos do Município de Maceió e Região Metropolitana do Estado de Alagoas (Sindspref), Sidney Lopes, a proposta apresentada pelo movimento sindical para a recomposição salarial foi de 4,52%, o Executivo ofereceu 3%.

“Hoje votamos sim para a recomposição salarial, que começará a ser paga em outubro deste ano para todos os servidores, seja ele sindicalizado ou não. As progressões por mérito ainda estão em negociação”, explicou Sidney Lopes.

A proposta da administração pública para pagar as progressões por mérito é de iniciar em janeiro de 2022 o biênio 2015/2017 e em junho de 2022, começar a implantação do biênio 2018/2020.

No início do ano, foi apresentado ao Executivo Municipal um parecer contábil, que demonstrou a viabilidade de todas as reivindicações dos funcionários públicos municipais.

Categoria também receberá duas progressões por mérito; data para implantação está em negociação

Os servidores públicos municipais de Maceió saíram vitoriosos da reunião com o prefeito JHC na tarde desta quarta-feira (30), na Secretaria Municipal de Governo, em Jaraguá. O Movimento Unificado dos Servidores Públicos do Município de Maceió conquistou 3% de recomposição salarial para ser incorporada aos vencimentos a partir de outubro de 2021. As duas progressões por mérito dos biênios de 2015/2017 e 2016/2018 ainda estão em negociação.

De acordo com o presidente do Sindicato dos Servidores Públicos do Município de Maceió e Região Metropolitana do Estado de Alagoas (Sindspref), Sidney Lopes, a proposta apresentada pelo movimento para a reposição salarial foi de 4,52%. Inicialmente, a Prefeitura de Maceió não apresentou nenhuma proposta sobre o assunto, depois demonstrou interesse em pagar 2% e nesta última reunião foi conquistado os 3%, que serão acrescidos na remuneração do funcionário a partir de outubro de 2021.

“A cada reunião fomos avançando com as propostas e mostrando a nossa situação, que não está nada fácil com o acúmulo de perdas salariais. Utilizamos todos os nossos recursos e fomos firmes enquanto líderes sindicais para conquistar esta e outra reivindicação: a implantação das progressões por mérito. Chegamos ao acordo da implantação dos biênios de 2015/2017 e 2016/2018”, explicou Sidney Lopes.

A proposta da administração pública referente as progressões por mérito foi negada, pois eles querem começar a pagar o biênio 2015/2017 em janeiro de 2022, e o biênio 2016/2018 em junho de 2022. “O Sindspref não concorda. Pedimos para que as progressões sejam inseridas em dezembro de 2021. Próxima terça-feira vamos ter uma nova reunião, que definirá esta situação”, revelou o presidente do Sindspref.

No início do ano, foi apresentado ao Executivo Municipal um parecer contábil, que demonstrou a viabilidade de todas as reivindicações dos funcionários públicos municipais. O documento foi produzido pelo contador Diego Farias de Oliveira da Massayó Contabilidade e realizado com números originários dos relatórios bimestrais (RREO) e quadrimestrais (RGF), publicados no SICONFI – Sistema de Informações Contábeis e Fiscais do Setor Público Brasileiro e no Portal da Transparência da Prefeitura de Maceió.

Diretoria do Sindspref esteve presente na reunião da Comissão de Administração e Assuntos Ligados ao Servidor Público

Desde 2014, a remuneração dos funcionários públicos municipais está acumulando perdas, que chegam a mais de 25%. Para tratar sobre esta demanda e outras como o pagamento das progressões por mérito e titulação, a diretora do Sindicato dos Servidores Públicos do Município de Maceió e Região Metropolitana do Estado de Alagoas (Sindspref), Edilma B. Maciel participou de uma reunião na manhã desta terça-feira (8) com os vereadores João Gabriel, o “Joãozinho” (Podemos) e a vereadora Teca Nelma (PSDB), na Câmara Municipal de Maceió.

O evento teve a participação dos representantes sindicais do Movimento Unificado dos Servidores Públicos do Município de Maceió, que representou todas as categorias para tratar sobre direitos e benefícios com os vereadores da Comissão de Administração e Assuntos Ligados ao Servidor Público.

 

De acordo com Edilma a reunião foi muito produtiva. “Conseguimos mostrar com clareza todas as demandas dos servidores e demonstramos a urgência da necessidade que elas devem ser atendidas”, relatou a diretora do Sindspref.

 

Na próxima sexta-feira (11) a diretoria do Sindspref estará em uma reunião com a comissão de negociação da Prefeitura Municipal de Maceió para receber respostas sobre as reivindicações sobre a recomposição salaria, as progressões por mérito e titulação, a concessão imediata das aposentadorias, a reimplantação das consignações sindicais e da regularização da situação dos trabalhadores redistribuídos pelos órgãos e secretarias.

Mais de 800 servidores públicos do município de Maceió estão à espera do parecer jurídico da sua aposentadoria

O trabalho sério e dinâmico do Sindicato dos Servidores Públicos do Município de Maceió e Região Metropolitana do Estado de Alagoas (Sindspref) para dar fim à espera da concessão do benefício previdenciário de aposentadoria para os servidores públicos municipais de Maceió está obtendo grandes resultados. A Procuradoria Geral do Município (PGM) garantiu entregar os pareceres para os mais de 800 processos de aposentadoria nos próximos quinze dias.

O prazo foi obtido durante uma reunião na quarta-feira (2) entre o Movimento Unificado dos Servidores Públicos do Município de Maceió e o procurador geral adjunto, David Ferreira da Guia, o procurador Márcio Roberto Torres, o secretário de Governo Francisco Sales e a secretária de gestão Rayane Tenório.

Desde o início do ano, a diretoria do Sindspref promove reuniões com os gestores municipais para obter a celeridade nos processos de aposentadoria. “Daqui há 15 dias vamos conseguir colocar em andamento todos os processos para o pessoal se aposentar, uma luta diária que já teve muitas reuniões e precisava urgente de um desfecho”, celebrou Sidney.

Outra boa notícia informada por Sidney Lopes é referente a lotação do servidor. “Durante a reunião nos foi informado que já existe um projeto de lei pronto para dar um encaminhamento”, disse o presidente do Sindspref.

Trabalhadores acumulam perdas salariais desde 2014

 

“O servidor unido jamais será vencido”, ressoou na porta do gabinete do prefeito JHC na manhã desta quinta-feira (27), onde centenas de servidores se reuniram com faixas, placas e gritos de apelo por um maior comprometimento do Poder Executivo com a categoria. O evento foi realizado após realização da Assembleia Geral do Movimento Unificado dos Servidores Públicos do Município de Maceió, que ocorreu na Praça Dois Leões.

Desde 2014, a remuneração dos funcionários públicos municipais está acumulando perdas, que chegam a 25%. Um parecer contábil encomendado pelo Movimento Unificado e apresentado ao Executivo Municipal indicou a possibilidade de correção inflacionária dos salários dentro da Lei de Responsabilidade Fiscal.

De acordo com o presidente do Sindicato dos Servidores Públicos do Município de Maceió e Região Metropolitana do Estado de Alagoas (Sindspref), Sidney Lopes, não é possível que o prefeito não atenda os servidores.

“Durante as eleições, o JHC assinou uma carta de compromisso com os servidores, agora pedimos que ele cumpra com a sua palavra e valorize o trabalhador. Já esperamos quatro meses e tá na hora do prefeito atender nossas demandas”, ressaltou Sidney.

A comissão para estudar os dados apresentados pelos sindicatos com o intuito de realizar a correção inflacionária dos salários dos servidores estará reunida na sexta-feira (28) às 10h30 com o secretário de Governo Francisco Sales, com a secretária de gestão Rayane Tenório e com o secretário de economia João Felipe.

PARECER CONTÁBIL

O parecer contábil foi produzido pelo contador Diego Farias de Oliveira da Massayó Contabilidade e realizado com números originários dos relatórios bimestrais (RREO) e quadrimestrais (RGF), publicados no SICONFI – Sistema de Informações Contábeis e Fiscais do Setor Público Brasileiro (www.siconfi.gov.br) e no site da Prefeitura de Maceió (http://www.transparencia.maceio.al.gov.br/), em conformidade com a Lei de Responsabilidade Fiscal (LC nº. 101/2000).

PARECER CONTÁBIL 16.2021 Movimento Unificado 2021 primeiro bimestre

 

Evento será às 9h na Praça Dois Leões, Jaraguá

O Sindicato dos Servidores Públicos do Município de Maceió e Região Metropolitana do Estado de Alagoas (Sindspref), convoca todos os trabalhadores do município de Maceió para a Assembleia Geral do Movimento Unificado dos Servidores Públicos do Município de Maceió, que acontece na próxima quinta-feira (27) às 9h na Praça Dois Leões, Jaraguá.

O momento será de deliberação das pautas de reivindicações, dos indicativos de paralisação e das estratégias de luta. Para o presidente do Sindspref, Sidney Lopes, a participação de todos os trabalhadores é muito importante para fortalecer a categoria.

“Desde 2014 acumulamos perdas salariais e o prefeito JHC não sinalizou a recomposição da remuneração da categoria, em uma reunião seus secretários nos trouxe informações superficiais e nós lhes apresentamos um parecer com dados que demonstram a possibilidade da nossa recomposição. Para conquistarmos o que é nosso por direito precisamos unir nossas forças e lutar!”, explicou Sidney.

PARECER CONTÁBIL

O parecer contábil foi produzido pelo contador Diego Farias de Oliveira da Massayó Contabilidade e realizado com números originários dos relatórios bimestrais (RREO) e quadrimestrais (RGF), publicados no SICONFI – Sistema de Informações Contábeis e Fiscais do Setor Público Brasileiro (www.siconfi.gov.br) e no site da Prefeitura de Maceió (http://www.transparencia.maceio.al.gov.br/), em conformidade com a Lei de Responsabilidade Fiscal (LC nº. 101/2000).

PARECER CONTÁBIL 16.2021 Movimento Unificado 2021 primeiro bimestre

Servidores municipais podem fazer plano ambulatorial a partir de R$199,00

 

Em meio a uma crise sanitária sem precedentes, o Sindicato dos Servidores Públicos do Município de Maceió e Região Metropolitana de Alagoas (Sindspref) formalizou uma parceira com a Suporte Saúde na segunda-feira (17) com o intuito de oferecer um plano assistencial à saúde a partir de R$199,00.

Para o presidente do Sindspref, Sidney Lopes, esta é uma ótima oportunidade para o servidor contratar um plano ambulatorial credenciado em clínicas como Medicor e Diagnose.

“O servidor público municipal sindicalizado  pode aproveitar todos os descontos e benefícios da Suporte Saúde. Então se você ainda não faz parte do Sindspref, entre em contato conosco e filie-se. Você também pode aproveitar da nossa assessoria jurídica e contábil, além de fortalecer a categoria”, enfatizou Sidney.

De acordo com o vendedor da Suporte Saúde, Augusto Simas, o plano ambulatorial tem um excelente custo-benefício, sem perícia médica, sem limite de idade e conta com uma ampla rede credenciada. “Cobrimos consultas em todas as especialidades médicas, exames simples e exames especiais, urgências e emergências com um valor acessível”, reforçou Augusto.

SUPORTE SAÚDE

Para aderir ao Plano de Assistência a Saúde entre em contato:

 (82) 98160 8392 | (82) 3024 1389 | (82) 98813 9614